Prof. Dr. Martin Heckelmann, LL.M., und Aslī Karaman, LL.M.

Erfolgsfaktoren guter Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber im urbanen Raum

Ein Wachstumstreiber der Wirtschaft sind Dienstleistungsbetriebe in IT-affinen Metropolen mit hohem Ausländeranteil in der Belegschaft. Ihre besondere Struktur wirkt sich auf die Betriebsverfassung aus. Der Beitrag untersucht daher empirisch die Erfolgsfaktoren der Zusammenarbeit von Betriebsräten und Arbeitgebern in einem für die Tech-Branche repräsentativen urbanen Gebiet Deutschlands und ordnet die Ergebnisse rechtlich ein.

I. Problemstellung

Betriebsrat und Arbeitgeber müssen vertrauensvoll zusammenarbeiten. Dazu verpflichtet nicht nur § 2 Abs. 1 BetrVG, sondern es ist auch Voraussetzung für den betriebswirtschaftlichen Erfolg und damit auch für die Sicherung der Arbeitsplätze. Welche Faktoren für das Funktionieren dieser Beziehung wichtig sind, wird daher regelmäßig bundesweit untersucht.